3個徒弟中,，雖然我沒有做錯事，但師傅最喜歡大聲罵我,，責(zé)備我,，也沒有手把手的教過我，她是特別不喜歡我嗎
你自己判斷一下,，她是真的看你不順眼,，還是刀子嘴豆腐心。一般情況下,，只要你們沒有利益沖突,，沒有大矛盾，她不至于針對你吧,？
人都喜歡捏軟柿子,，如果你從來沒有頂撞過她，那你不要多想,，繼續(xù)挨罵就是了,。
我理解的，不手把手教你,，是因為你不需要手把手的教,。但你要示弱，俗話說教會了徒弟,，餓死了師傅,，你要萬事做好，功勞要都給她,，只有她滿足了,，你才能得到提拔。
如果你做的事最多,，而且做得最好,，她還要罵你。這就是不公平效應(yīng)，做的多錯的多,，錯的多罵的多,，做的少錯的少，錯的少反而讓人覺得是個好同志,。
有些領(lǐng)導(dǎo)從來就只會罵人,，我的領(lǐng)導(dǎo)就是，她夸你的時候,，都是在別人面前夸你,。
如果她在更好領(lǐng)導(dǎo)面前還是遍地你，不認(rèn)可你的話,，此人的人品有問題,，如果你覺得可以獨當(dāng)一面，你就向上一級反映這個問題,，取而代之,。如果你上一級和你的領(lǐng)導(dǎo)的合作關(guān)系，大于你的存在,，那你就選擇自動離開,，好聚好散。
應(yīng)該是這樣的
換一個師傅了
這個原因很多可以向周圍人打聽下具體怎么回事
不一定是這樣,，有時候,，師傅越罵的徒弟，反而是師傅最關(guān)心的,。他要是不喜歡你,，不關(guān)心，他會不理你的,，你愛咋的咋的,，他就不管你了。有時候師傅罵你是恨你有的地方做得還不夠好,，他是著急才罵你的。要充分理解師傅,，要聽師傅話,。一般情況下，師傅是不會壞徒弟的,。
不是
他是對你的要求更高,，讓你更出色，讓你更有擔(dān)當(dāng),，讓你發(fā)揮更超能的潛力
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